뉴스레터#032 포지션 제안 (4)화담,하다 전략 자문단 (1차)

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#032

포지션 제안 (4)화담,하다 전략 자문단 (1차)




포지션 제안 (4)화담,하다 전략 자문단 (1차)

 

화담,하다는 비즈니스 모델 특허 기반의 대한민국 벤처기업입니다. 그간 300여 명에 가까운 대한민국 리더들을 직접 뵙고 얻은 경험과 화담,하다만의 특별한 프로그램 운영 노하우를 기반으로 오랫동안 구상해 온 방법론과 시스템 구축의 첫 단계를 시작하고자 합니다. 올 가을 운영 예정인 화담,하다 전략 자문단(1기) 포지션을 리더들께 제안 드립니다.


<주요 역할>

1.화담,하다 퇴직 전략 방법론 (RePLAT Methodology) 검증

2.전략 방향 조언 및 퇴직 경험 공유


<대상>

1.국내 대기업 및 외국계 기업 임원 이상

2.공공기관 기관장급 리더


<참여 방법> 개별 면담 및 FGI (Focus Group Interview)

<모집 기간> 2021년 8월 11일(수)

<혜택>가을/겨울 시즌 프로그램 이용권 (상세 일정 오픈 예정)




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